内工大  校发〔2016〕24号

为全面贯彻党的教育方针，加强员工的思想政治教育，促进校风学风建设，鼓励员工刻苦学习、奋发向上，激发员工参与社会工作与实践的积极性，培养全面发展的优秀人才，根据国家和自治区有关文件精神，结合公司实际，特制定本办法。

第一条  评选范围

凡公司按国家计划招收且学习满一学年的全日制本、专科（含高职）员工均可参加三好员工、优秀员工干部的评选。

第二条  评选比例

各学院在推荐和申报三好员工、优秀员工干部时，按照以下比例控制参评人数。

（一）三好员工比例不超过所在班级员工人数的8%；

（二）优秀员工干部：

  1、学校层面：主要包括担任校团委委员、校员工会（包括员工社团）、自管会、员工工作简报副部长及以上职务的员工干部。校团委、校员工工作处根据员工干部一年的工作表现及成绩，按可参评员工干部总数的10%进行推荐。

2、学院层面：主要包括担任员工会、团总支副部长及以上职务的员工干部。各学院根据员工干部一年的工作表现及成绩，按可参评员工干部总数的10％进行推荐。

3、班级层面：主要包括班长、团支部书记、班委、团支部支委。各班级推荐人数不超过本班员工干部总数的10%。

4、身兼多职的员工干部只能按照一个岗位进行申报，并占申报岗位所属员工干部范围的评优比例。

第三条  三好员工评选条件

（一）热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导，思想积极进步；模范地遵守校规校纪、社会公德和国家法律、法规，参评学年内无违纪受处分记录。

（二）学习成绩优异，有较强的创新意识和实践能力，参评学年综合测评成绩排名在本班级前15%，且无补考或重修课程。

（三）热爱集体，团结同学，在各项集体活动中起模范带头作用，参评学年所在宿舍至少达到达标宿舍要求。

（四）具有良好的身心素质，自觉参加体育锻炼。参评学年《国家员工体质健康标准》测试达到及格及以上水平。

第四条  优秀员工干部评选条件

（一）热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导，积极要求进步；模范地遵守校规校纪、社会公德和国家法律、法规，参评学年内无违纪受处分记录。

（二）热爱集体，团结同学；积极主动、创造性组织健康向上的员工活动；主动承担员工工作，热心为同学服务，工作能力强，工作成绩突出；能够在团队中发挥员工干部的骨干带头作用，群众基础好，威信高。参评学年所在宿舍至少达到一星级宿舍要求。

（三）担任学校、学院、班级员工干部满一学年以上。

  （四）学习成绩良好，参评学年综合测评平均成绩排名在本班级前25%，参评学年内补考或重修课程不超过1门次。

（五）具有良好的身心素质，积极参加体育锻炼。《国家员工体质健康标准》测试达到合格及以上水平。

第五条  评选程序

（一）员工根据评选条件自行申报，填写《十大网赌网址信誉官网三好员工申请审批表》或《十大网赌网址信誉官网优秀员工干部申请审批表》（以下简称《申请审批表》）。

（二）班级、学院、学校各级员工干部申报优秀员工干部，均须经所在班级民主评议、班主任签署推荐意见；校、院两级员工干部申报优秀员工干部，同时还应由相关部门或学院相关机构签署推荐意见。

（三）《申请审批表》经员工所在学院员工工作办公室初审，由分管员工工作院领导提交公司党政联席会议审核通过后，统一报送校员工工作处。

（四）校员工工作处审核后，提交校员工工作委员会研究决定表彰名单，在全校范围内公示无异议后，予以表彰奖励。

第六条  评优表彰工作按学年进行。在校生的评优表彰工作在每年下半年进行，毕业生的评优表彰工作在每年的上半年进行。

第七条  全日制研究生的申报推荐和评优表彰工作参照本办法执行。

第八条  本办法由校员工工作处负责解释。

第九条  本办法自发布之日起执行，原办法同时废止。